Czy pracodawca musi wydać świadectwo pracy zmarłego pracownika jego spadkobiercom

Porada aktualna | data dodania: 17.08.2022

Czy pracodawca ma obowiązek uzasadnić odmowę udzielenia urlopu bezpłatnego

Porada aktualna | data dodania: 17.08.2022

Kiedy rozwiązuje się umowę o pracę na zastępstwo

Porada aktualna | data dodania: 17.08.2022

Czy trzeba wydać byłemu pracownikowi oryginały dokumentów z jego akt osobowych

Porada aktualna | data dodania: 17.08.2022

Czy pracownikowi przysługuje urlop okolicznościowy na pogrzeb zięcia

Porada aktualna | data dodania: 17.08.2022

Czy pracownikowi należy się dofinansowanie zakupu okularów, jeśli wykonał badanie wzroku z własnej inicjatywy

Porada aktualna | data dodania: 17.08.2022

Nauczycielskie świadczenie urlopowe należy wypłacić do 31 sierpnia 2022 r.

Porada aktualna do dnia 2022-08-31 | data dodania: 20.07.2022

W terminie do końca sierpnia każdego roku nauczyciele powinni otrzymać świadczenia urlopowe finansowane z odpisu na zfśs. Świadczenie jest wypłacane w wysokości odpisu podstawowego, ustalonego na zasadach ogólnych, czyli wynikających z ustawy o zfśs.

Czy świadczenia rządowe i wsparcie od pracodawcy inne niż wynagrodzenie należy wliczyć do dochodu, od którego zależy wysokość pomocy z zfśs

Porada aktualna | data dodania: 20.07.2022

Jakie należności przysługują pracownikowi za przyjazd do stałego miejsca pracy

Porada aktualna do dnia 2023-04-06 | data dodania: 20.07.2022

Czy pracownica mająca umowę do dnia porodu nabędzie prawo do zasiłku macierzyńskiego

Porada aktualna do dnia 2023-04-25 | data dodania: 19.07.2022

Czy kwotę wolną od potrąceń podwyższa się ze względu na działania związane z COVID-19

Porada aktualna do dnia 2022-12-31 | data dodania: 19.07.2022

Jak ustalić wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy po długiej nieobecności pracownika w pracy

Porada aktualna | data dodania: 19.07.2022

Czy premie regulaminowe są brane pod uwagę przy wyliczaniu wynagrodzenia urlopowego

Porada aktualna | data dodania: 15.07.2022

Czy pracownikowi pracującemu na kilku stanowiskach w ramach jednego etatu należy założyć odrębną dokumentację pracowniczą dla każdego z tych stanowisk

Porada aktualna | data dodania: 15.07.2022

Jak udzielać urlopu zaległego po wykorzystaniu urlopów związanych z rodzicielstwem i zmianie etatu

Porada aktualna | data dodania: 15.07.2022

Czy zmiana rozkładu czasu pracy pracownika wymaga wypowiedzenia warunków pracy lub porozumienia

Porada aktualna | data dodania: 15.07.2022

Czy stawienie się pracownika do pracy w stanie nietrzeźwości, po odbyciu służby wojskowej, można uznać za zgłoszenie się do pracy

Porada aktualna | data dodania: 15.07.2022

Czy czasowy dodatek za realizację projektu należy wliczyć do podstawy ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy

Porada aktualna | data dodania: 23.06.2022

Jak zrekompensować pracę wykonywaną w święto

Porada aktualna | data dodania: 22.06.2022

Jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe i za zwolnienie ze świadczenia pracy pracownika, którego wynagrodzenie ogranicza ustawa kominowa

Porada aktualna | data dodania: 21.06.2022

Jakie konsekwencje poniesie pracodawca, który nie utworzył zfśs ani nie dokonuje wypłaty świadczenia urlopowego

Porada aktualna | data dodania: 21.06.2022

Jak zatrudniać ukraińskiego pracownika podczas nieobecności w pracy z powodu udziału w działaniach wojennych w Ukrainie

Porada aktualna do dnia 2024-06-30 | data dodania: 20.06.2022

Jak udzielać urlopu i zapewnić odpoczynek pracownikowi zatrudnionemu na dwóch etatach u jednego pracodawcy

Porada aktualna | data dodania: 20.06.2022

Czy należy udzielić urlopu ojcowskiego pracownikowi, którego dziecko urodziło się, gdy nie był on zatrudniony

Porada aktualna do dnia 2023-04-25 | data dodania: 20.06.2022

W jaki sposób ustalić wynagrodzenie za urlop okolicznościowy pracownika

Porada aktualna | data dodania: 15.06.2022