IFK Platforma Księgowych

Czy okres oczekiwania na przyznanie renty po zakończeniu okresu zasiłkowego należy podać w świadectwie pracy

Porada aktualna | data dodania: 15.02.2023

Jeden z naszych pracowników oczekuje na decyzję o przyznaniu renty po 182 dniach okresu zasiłkowego. W ewidencji czasu pracy w okresie oczekiwania pracownik ma wpisaną nieobecność „usprawiedliwioną niepłatną”.

Jakie wynagrodzenie przysługuje pracownikowi, który pełnił dyżur w porze nocnej, ale nie pracował

Porada aktualna | data dodania: 29.01.2023

Pracownik pełnił w zakładzie dyżur w godzinach nocnych, tj. od 23:00 do 24:00 (nie wykonywał w tym czasie pracy). W związku z brakiem możliwości udzielenia czasu wolnego do końca okresu rozliczeniowego za czas dyżuru zostanie mu wypłacone wynagrodzenie zgodnie z art.

Czy zmiana wynagrodzenia minimalnego wymusza zmianę treści umowy o pracę

Porada aktualna do dnia 2023-12-31 | data dodania: 29.01.2023

Zatrudniamy w naszej spółce kilkunastu pracowników, którzy uprawnieni są do stałej pensji na poziomie ustawowego minimum płacowego. W 2023 r. przewidziano dwukrotną podwyżkę wynagrodzenia minimalnego: od 1 stycznia i od 1 lipca.

Jaki współczynnik urlopowy zastosować przy obliczaniu ekwiwalentu, do którego prawo powstało w poprzednim roku, a zostanie wypłacony w roku następnym

Porada aktualna | data dodania: 19.01.2023

Nasz pracownik nabył 31 grudnia 2022 r. prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Ekwiwalent wypłacimy jednak na początku lutego 2023 r. Jaki współczynnik powinniśmy zastosować przy obliczaniu tej należności - z roku nabycia do niej prawa czy z roku wypłaty?

Czy wynagrodzenie za zajęcia prowadzone przez nauczycieli w ramach projektu unijnego wliczać do podstawy wymiaru trzynastki

Porada aktualna | data dodania: 18.11.2022

Najpopularniejsze

Spis treści

Czy okres oczekiwania na przyznanie renty po zakończeniu okresu zasiłkowego należy podać w świadectwie pracy

Jakie wynagrodzenie przysługuje pracownikowi, który pełnił dyżur w porze nocnej, ale nie pracował

Czy zmiana wynagrodzenia minimalnego wymusza zmianę treści umowy o pracę

Jaki współczynnik urlopowy zastosować przy obliczaniu ekwiwalentu, do którego prawo powstało w poprzednim roku, a zostanie wypłacony w roku następnym

Jakie obligatoryjne elementy powinien zawierać regulamin wynagradzania

Czy matka zmarłego pracownika nabywa prawo do odprawy pośmiertnej

Jaki współczynnik ekwiwalentowy stosuje się do pracownika zwolnionego na przełomie roku

Czy wartość pakietu medycznego podlega egzekucji komorniczej

Czy pracownikowi przysługują 4 dni urlopu okolicznościowego, jeśli dziecko urodzi się martwe

Czy należy wypłacić odprawę pracownikowi powołanemu do terytorialnej służby wojskowej

Jak rekompensować godziny ponadwymiarowe niepełnoetatowców

Jakie skutki dla pracodawcy ma wyrażenie zgody na odbycie aplikacji radcowskiej przez pracownika

Czy pracodawca może udzielić pracownikowi odchodzącemu na emeryturę urlopu wypoczynkowego w pełnym wymiarze

Czy pracodawca może wypłacić przedawniony ekwiwalent za urlop wypoczynkowy

Czy w imprezie firmowej mogą wziąć udział pracownicy na zwolnieniach lekarskich

Czy pracownik niepełnosprawny może jechać w podróż służbową

Czy wynagrodzenie za zajęcia prowadzone przez nauczycieli w ramach projektu unijnego wliczać do podstawy wymiaru trzynastki

Czy pracodawcy nieposiadającemu statusu rzemieślnika przysługuje zwrot kosztów kształcenia pracowników młodocianych

Kiedy można pozbawić prawa do wynagrodzenia pracownika, który powstrzymał się od wykonywania pracy

Jak prawidłowo rozliczyć wypłatę zaległego wynagrodzenia na rzecz byłego pracownika

Czy pracodawca może udzielić pracownikowi przedawnionego urlopu wypoczynkowego

Czy można skrócić miesięczny okres wypowiedzenia

Czy członek kadry zarządzającej może domagać się wolnego w zamian za dyżur w firmie

Czy można wysłać pracownika na przymusowy urlop na czas nieświadczenia pracy z powodu przerwy w dostawie prądu

Czy pracodawca może zakazać udzielania urlopów w niektórych miesiącach