Jak skorygować wysokość odpisu na zfśs za pracownika, którego orzeczenie o niepełnosprawności utraciło ważność w ciągu roku

| data dodania: 20.11.2019

Jakie obowiązki ma pracodawca, który rozpoczyna tworzenie zfśs

| data dodania: 18.06.2019

Czy na potrzeby przyznania świadczeń z zfśs trzeba pozyskiwać zgodę na przetwarzanie danych osobowych osób uprawnionych i członków ich rodzin

| data dodania: 21.01.2019

Jak traktuje się pożyczki na cele mieszkaniowe udzielone pracownikom ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych?

| data dodania: 20.01.2019

Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych ma udzielić pracownikowi pożyczki na cele mieszkaniowe. Jak to zaksięgować? Czy pożyczkę potraktować jako zmniejszenie środków funduszu?

Czy wypoczynek w formie tzw. wczasów pod gruszą musi trwać 14 dni, aby pracownik otrzymał dofinansowanie z zfśs

| data dodania: 06.08.2018

Jak prowadzić zakładowy fundusz świadczeń socjalnych – odpowiedzi na pytania z praktyki

| data dodania: 03.07.2018

Działalność socjalna prowadzona przez pracodawców w formie zfśs wymaga stosowania w tym zakresie regulacji wewnątrzzakładowych, które nie mogą być sprzeczne z ustawą o zfśs. Nie można zatem z góry wykluczyć z grona beneficjentów funduszu pracowników najlepiej zarabiających, a także pominąć dochodów małżonków posiadających rozdzielność majątkową przy ustalaniu ich prawa do wsparcia z zfśs.

Jak po rozpoczęciu stosowania RODO pracodawca musi uzyskać zgodę na przetwarzanie danych osób uprawnionych do świadczeń z zfśs

| data dodania: 16.05.2018

Jakie są konsekwencje podatkowe umorzenia pożyczki udzielonej pracownikowi z zfśs

| data dodania: 16.05.2018

W jakiej wysokości wypłacić świadczenie urlopowe pracownikowi, który podczas wypoczynku traci status młodocianego

| data dodania: 09.03.2018

Jaki limit zwolnienia należy zastosować do zapomogi przyznanej pracownikowi z zfśs w 2017 r.

| data dodania: 17.01.2018

Czy karta przedpłacona przekazana zleceniobiorcy z zfśs na święta podlega opodatkowaniu

| data dodania: 31.10.2017

Czy można dokonywać potrąceń ze świadczeń z zfśs przyznanych rodzinie pracownika

| data dodania: 27.09.2017

Jak ująć w księgach rachunkowych umorzenie pożyczki udzielonej pracownikowi z ZFŚS

| data dodania: 25.08.2017

Jak rozliczyć w księgach rachunkowych wypłatę świadczenia urlopowego

| data dodania: 18.07.2017

Dopłata do kolonii dziecka pracownika ze środków obrotowych pracodawcy – jak ją rozliczyć

| data dodania: 20.06.2017

Czy jest termin, w którym pracodawca może podjąć decyzję o nietworzeniu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych

| data dodania: 05.06.2017

W jakiej wysokości wypłacić świadczenie urlopowe pracownikowi, który zmienia w ciągu roku wymiar czasu pracy

| data dodania: 19.05.2017

Czy byłemu pracownikowi można przyznać wsparcie ze środków zfśs

| data dodania: 24.03.2017

Zgodnie z obowiązującym w naszej firmie regulaminem zfśs dofinansowanie do wczasów pod gruszą jest wypłacane w I kwartale po roku, w którym pracownik złożył wniosek w tej sprawie. Jednemu z naszych byłych pracowników, z którym zakończyliśmy współpracę w grudniu 2016 r.

Czy karty podarunkowe przedpłacone przyznawane z okazji świąt Wielkiejnocy należy doliczyć do przychodu pracowników

| data dodania: 16.03.2017

Z okazji świąt Wielkiejnocy chcemy pod koniec marca 2017 r. obdarować pracowników naszej firmy kartami podarunkowymi przedpłaconymi z możliwością wypłaty gotówki z bankomatu. Karty będą finansowane ze środków zfśs.

Czy zapomoga z tytułu długotrwałej choroby, wypłacona ze środków obrotowych firmy, jest wyłączona z oskładkowania

| data dodania: 02.03.2017

Nasza spółka wypłaciła jednemu z zatrudnionych pracowników zapomogę z tytułu jego długotrwałej choroby. Zapomoga została sfinansowana ze środków obrotowych firmy. Czy kwota zapomogi powinna zostać oskładkowana?

Czy świadczenie wychowawcze (500+) należy wliczać do dochodu, od którego zależy wysokość wsparcia z zfśs

| data dodania: 01.02.2017

Tworzymy zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Zgodnie z naszym regulaminem zfśs od stycznia 2017 r. pracownicy mogą ubiegać się o dofinansowanie do ferii zimowych swoich dzieci. Niektóre osoby zgłaszają nam, że są uprawnione do świadczenia wychowawczego (500+).

Jakie urzędy należy powiadomić o założeniu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych

| data dodania: 01.02.2017

Pracodawca chce stworzyć zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Jakie urzędy należy powiadomić o tym fakcie? Czy jest jakiś formularz zgłoszenia do PIP albo ZUS?

Czy przyznając wsparcie z zfśs można stosować tzw. pakietowość świadczeń

data dodania: 12.12.2016

Ze środków funduszu socjalnego finansujemy m.in. imprezy okolicznościowe i świadczenia świąteczne dla dzieci pracowników. Osoby uprawnione otrzymują jednak te same świadczenia, a wiemy, że takie postępowanie wzbudza pewne kontrowersje.

Jak najkorzystniej obdarować pracowników na święta

data dodania: 04.11.2016

Zbliża się okres świąteczny, a więc wielu pracodawców zaczyna myśleć o tym, jaki bonus z tej okazji zaproponować pracownikom. Z pewnością najczęściej będą to paczki żywnościowe lub z upominkami, bony, talony czy karty przedpłacone (pre-paid).

W jakiej wysokości przekazać do 30 września 2016 r. odpis na zfśs na pracownika-emeryta

data dodania: 08.09.2016

Od 1 lipca 2016 r. ponownie zatrudniamy byłą pracownicę, przy czym ma ona teraz prawo do emerytury i wykonuje pracę na 1/2 etatu (do 30 czerwca 2016 r. była zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy). Nasza współpraca trwała przez wiele lat, jednak pracownica postanowiła rozwiązać umowę o pracę z datą 30 września 2016 r.