IFK Platforma Księgowych

Postanowienie NSA z dnia 14 grudnia 2022 r., sygn. I OSK 2107/22

data dodania: 12.03.2023

Inne

Wyrok NSA z dnia 14 grudnia 2022 r., sygn. I GSK 1545/22

data dodania: 18.03.2024

Wyrok NSA z dnia 14 grudnia 2022 r., sygn. I GSK 1510/22

data dodania: 18.03.2024

Postanowienie NSA z dnia 14 grudnia 2022 r., sygn. I OSK 1536/21

data dodania: 28.12.2022

Inne

Uchwała SN z dnia 14 grudnia 2022 r., sygn. III UZP 4/22

data dodania: 15.12.2022

Członkom rodziny ubezpieczonego przysługuje jednorazowe odszkodowanie także w razie śmierci wskutek wypadku przy pracy lub choroby zawodowej rencisty mającego ustalone w decyzji organu rentowego prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r.

Zwrot nienależnie pobranych świadczeń alimentacyjnych - Wyrok NSA z dnia 14 grudnia 2022 r., sygn. I OSK 2577/20

data dodania: 29.12.2022

Wypłacone świadczenie z funduszu alimentacyjnego jest uznawane za nienależnie pobrane i podlega zwrotowi, jeśli osoba uprawniona w okresie pobierania świadczeń otrzymała alimenty od dłużnika alimentacyjnego wyegzekwowane przez komornika, niezależnie od jej świadomości o dokonaniu przelewu, przy warunku wcześniejszego pouczenia przez organ o obowiązku informowania o takim fakcie.

Wyrok NSA z dnia 14 grudnia 2022 r., sygn. I OSK 2402/20

data dodania: 01.01.2023

Pomoc społeczna

Wyrok NSA z dnia 14 grudnia 2022 r., sygn. I GSK 1500/22

data dodania: 18.03.2024

Wyrok SN z dnia 13 grudnia 2022 r., sygn. I USKP 135/21

data dodania: 09.05.2023

Uchwała zarządu spółki kapitałowej nie może stanowić podstawy prawnej kreującej pracodawcę, gdyż wydzielona jednostka organizacyjna wchodząca w skład przedsiębiorstwa wielozakładowego nie spełnia wymogów z art.

Wyrok NSA z dnia 13 grudnia 2022 r., sygn. I OSK 2377/20

data dodania: 03.03.2023

Pomoc społeczna

Wyrok NSA z dnia 13 grudnia 2022 r., sygn. I OSK 2229/20

data dodania: 12.03.2023

Pomoc społeczna

Wyrok SN z dnia 13 grudnia 2022 r., sygn. I USKP 144/21

data dodania: 06.04.2023

Nie uznaje się za zatrudnienie pracownicze zatrudnienia dominującego wspólnika wtedy, gdy udział innych wspólników w kapitale zakładowym spółki jest tak mały, że pozostaje w istocie iluzoryczny, to jest nie przekracza kilku procent.