Ustawa z 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników - Przewodnik po zmianach w prawie pracy i ZUS 2017/2018

| data dodania: 09.01.2018

Ustawa z 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych - Przewodnik po zmianach w prawie pracy i ZUS 2017/2018

| data dodania: 09.01.2018

USTAWA z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych - Przewodnik po zmianach w prawie pracy i ZUS 2017/2018

| data dodania: 09.01.2018

Ustawa zasiłkowa 2018 z komentarzem

| data dodania: 04.01.2018

Terminarz kadrowo-płacowy na 2018 r.

| data dodania: 03.01.2018

Ustalanie podstawy wymiaru składek przez ZUS – zgodne z Konstytucją

| data dodania: 29.12.2017

Możliwość odwołania od orzeczeń wydanych w sprawie rehabilitacji leczniczej

| data dodania: 29.12.2017

Prawo ZUS do kwestionowania zawyżonego wynagrodzenia pracowników

| data dodania: 29.12.2017

Od 2019 r. będzie zniesiony roczny limit składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe

| data dodania: 19.12.2017

Od 1 stycznia 2019 r. zostanie zniesiony limit tzw. 30-krotności, czyli rocznego ograniczenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Oznacza to znaczące podwyższenie kosztów pracy, szczególnie dla firm zatrudniających dobrze opłacanych pracowników, menedżerów i specjalistów.

Trybunał Konstytucyjny zdecyduje o zniesieniu limitu ograniczenia rocznej podstawy składek emerytalnych i rentowych

| data dodania: 19.12.2017

Od 1 stycznia 2019 r. osoby najlepiej zarabiające miały opłacać składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe od pełnego rocznego przychodu, bez uwzględnienia ograniczenia podstawy wymiaru do tzw. 30-krotności przeciętnego wynagrodzenia w danym roku kalendarzowym.

Plusy i minusy zmian w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych w 2018 r.

| data dodania: 15.12.2017

Z początkiem 2018 r. weszło w życie kilka ważnych zmian w zakresie zatrudniania pracowników. Najważniejsze z nich dotyczą powierzania pracy cudzoziemcom oraz rozliczania składek ZUS. W publikacji przedstawiamy przegląd wybranych zmian w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych wraz z oceną nowych regulacji.

Świadczenia świąteczne dla kontrahentów – przychody, koszty oraz składki ZUS

| data dodania: 13.12.2017

Święta Bożego Narodzenia to okres zwyczajowego obdarowywania prezentami m.in. kontrahentów. Wielu przedsiębiorców organizuje dla nich również spotkania świąteczne. W związku z tym mają oni wątpliwości, czy: - wartość ww.

Jak obliczyć zasiłek po przejęciu zakładu pracy

| data dodania: 12.12.2017

Od 15 stycznia 2018 r. przejęliśmy pracowników spółki na podstawie art. 23[1] Kodeksu pracy. Przez okres 12 miesięcy pracownicy otrzymywali wynagrodzenie na podstawie regulaminu wynagradzania. U nas obowiązuje układ zbiorowy pracy, który obliguje nas do wypłacania dodatku stażowego.

Jak wypełnić roczną informację ZUS IWA za 2017 r.

| data dodania: 11.12.2017

Informację ZUS IWA powinni złożyć płatnicy składek, którzy zgłaszają do ubezpieczenia wypadkowego co najmniej 10 ubezpieczonych. Jest to dokument, który należy złożyć najpóźniej 31 stycznia za rok poprzedni.

Którzy płatnicy muszą przekazać do ZUS informację ZUS IWA za 2017 r.

| data dodania: 08.12.2017

31 stycznia 2018 r. upływa termin na złożenie do ZUS „Informacji o danych do ustalenia składki na ubezpieczenie wypadkowe” - ZUS IWA. ZUS ustali stopę procentową składki na ubezpieczenie wypadkowe na kolejny okres składkowy tym płatnikom, którzy za trzy ostatnie, kolejne lata kalendarzowe przesłali do ZUS informację ZUS IWA.

Jak przygotować się do zmian przepisów, które będą obowiązywać w 2018 r.

| data dodania: 08.12.2017

W 2018 r. wejdą w życie duże nowelizacje przepisów w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Najważniejsze z nich dotyczą nowych zasad zatrudniania cudzoziemców spoza Unii Europejskiej oraz wprowadzenia jednego konta, na które będą płacone składki ZUS.

Włączenie funkcjonariuszy celno-skarbowych do emerytalnego systemu służb mundurowych

| data dodania: 06.12.2017

Zasady dofinansowania pracodawcom przez ZUS działalności związanej z zapobieganiem wypadkom i chorobom zawodowym

| data dodania: 06.12.2017

Minimalna emerytura dla rencistów niemających okresów składkowych

| data dodania: 06.12.2017

Dofinansowanie dla płatników składek

| data dodania: 06.12.2017

ZUS ma prawo kwestionować zawyżone wynagrodzenie pracowników

| data dodania: 04.12.2017

Wysokość wynagrodzenia ustalanego pomiędzy stronami umowy o pracę może być weryfikowana przez ZUS, jeżeli skutkuje prawem do niewspółmiernie wysokich świadczeń - m.in. zasiłku chorobowego i macierzyńskiego. Tak wynika z wyroku Trybunału Konstytucyjnegoz 29 listopada 2017 r. (sygn. P 9/15).

Zmiany w finansowaniu umów uaktywniających osób opiekujących się dziećmi do lat 3

| data dodania: 30.11.2017

Od 1 stycznia 2018 r. w niekorzystny sposób zmienia się finansowanie przez budżet państwa umów uaktywniających zawieranych z nianiami opiekującymi się dziećmi od 20 tygodnia życia do lat 3. Dotychczas budżet państwa finansował w tym przypadku składki ZUS od podstawy wymiaru wynoszącej minimalne wynagrodzenie.

Zmiany 2018! Płatnicy składek uregulują należności składkowe do ZUS jednym przelewem

| data dodania: 28.11.2017

Każdy płatnik składek do 31 grudnia 2017 r. powinien otrzymać z ZUS informację o nadaniu mu indywidualnego rachunku składkowego. Od stycznia 2018 r. bowiem zmienia się sposób rozliczania należności wobec ZUS.

Jak przełom roku wpływa na rodzaj wypłacanego świadczenia chorobowego

| data dodania: 27.11.2017

Pracodawcy często mają wątpliwości, jaki rodzaj świadczenia za czas choroby należy wypłacić swoim pracownikom na przełomie grudnia danego roku i stycznia roku kolejnego. Czy ma to być wynagrodzenie za czas choroby finansowany przez pracodawcę, czy też zasiłek chorobowy finansowany z ZUS.

W jaki sposób należy ustalić podstawę wymiaru zasiłku chorobowego dla nauczyciela przy zmianie wymiaru czasu pracy

| data dodania: 24.11.2017

Nauczyciel był zatrudniony w szkole, w której znajdowały się gimnazjum i szkoła podstawowa. Pracował na 1/2 etatu w szkole podstawowej i na 1/2 etatu w gimnazjum. Od 1 września 2017 r. ma pełny etat w szkole podstawowej, bo gimnazjum zostało zlikwidowane.