COVID-19 jako choroba zawodowa w kontekście pielęgniarki na oddziale Covidowym - Wyrok NSA z dnia 14 czerwca 2024 r., sygn. II GSK 11/24

data dodania: 14.08.2024

Zgodnie z art. 235(1) Kodeksu pracy, do uznania choroby zakaźnej (w tym COVID-19) za chorobę zawodową wystarczy wykazanie wysokiego prawdopodobieństwa związku przyczynowo-skutkowego między warunkami pracy a chorobą, bez konieczności bezspornego wykazania tego związku.

Uznanie COVID-19 za chorobę zawodową - Wyrok NSA z dnia 14 czerwca 2024 r., sygn. II GSK 439/24

data dodania: 14.08.2024

Zakażenie wirusem SARS-CoV-2 (COVID-19) może być uznane za chorobę zawodową u pracowników ochrony zdrowia, ponieważ wirus ten jest wymieniony w wykazie szkodliwych czynników biologicznych, a praca w jednostkach ochrony zdrowia niesie wysokie ryzyko narażenia zawodowego na ten wirus.

Wyrok NSA z dnia 14 czerwca 2024 r., sygn. II GSK 440/24

data dodania: 14.08.2024

Odmowa odroczenia terminu płatności składek ZUS jako oświadczenie woli - Wyrok NSA z dnia 13 czerwca 2024 r., sygn. I GSK 804/23

data dodania: 30.08.2024

Odmowa odroczenia terminu płatności składek na ubezpieczenie społeczne przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych, wyrażona w formie pisemnej informacji, nie stanowi decyzji administracyjnej i nie podlega rozstrzygnięciu w ogólnym postępowaniu administracyjnym.

Wyrok NSA z dnia 13 czerwca 2024 r., sygn. I GSK 592/23

data dodania: 30.08.2024

Wyrok NSA z dnia 13 czerwca 2024 r., sygn. I GSK 776/23

data dodania: 23.09.2024

Odrzucenie skargi kasacyjnej Łódzkiego Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego - Wyrok NSA z dnia 13 czerwca 2024 r., sygn. II GSK 2278/23

data dodania: 24.07.2024

Organy orzekające w sprawach dotyczących chorób zawodowych są zobowiązane do dokładnego wyjaśnienia stanu faktycznego sprawy i przeprowadzenia wszechstronnego postępowania dowodowego, uwzględniającego wytyczne wcześniejszych wyroków sądów, a brak realizacji tych obowiązków może skutkować uchyleniem ich decyzji przez sąd administracyjny.

Wyrok NSA z dnia 12 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1334/23

data dodania: 23.07.2024

Warunki przyznania świadczenia pielęgnacyjnego w przypadku opieki nad rodzeństwem - Wyrok NSA z dnia 12 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1222/23

data dodania: 30.08.2024

Nie przysługuje świadczenie pielęgnacyjne osobom, na których ciąży obowiązek alimentacyjny wobec osoby niepełnosprawnej (np. siostrze), jeśli żyje rodzic osoby wymagającej opieki, który nie legitymuje się orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności.

Renta rolnicza w związku z chorobą zawodową - Wyrok SN z dnia 12 czerwca 2024 r., sygn. II USKP 116/23

data dodania: 12.09.2024

Ocena niezdolności do pracy ubezpieczonego rolnika powinna uwzględniać specyfikę konkretnego gospodarstwa rolnego, w tym jego wielkość, poziom zmechanizowania i charakter prowadzonej działalności, a także wymaga szczegółowej analizy możliwości wykonywania przez ubezpieczonego pracy w tym gospodarstwie, przy uwzględnieniu schorzeń własnych i ewentualnych ograniczeń wynikających z choroby zawodowej.

Nabycie świadczenia pielęgnacyjnego przy jednoczesnym prawie do renty - Wyrok NSA z dnia 12 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1341/23

data dodania: 17.10.2024

Przepis art. 17 ust. 5 pkt 1 lit. a) ustawy o świadczeniach rodzinnych po derogacyjnym orzeczeniu TK nie wyklucza możliwości uzyskania świadczenia pielęgnacyjnego przy posiadaniu prawa do renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy, pod warunkiem zawieszenia wypłaty renty.

Wyrok NSA z dnia 12 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1331/23

data dodania: 17.10.2024

Wyrok NSA z dnia 12 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1333/23

data dodania: 17.10.2024

Wyrok NSA z dnia 12 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1332/23

data dodania: 17.10.2024

Odprawa emerytalna dla emeryta służb mundurowych - Wyrok SN z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. II PSKP 28/23

data dodania: 12.09.2024

Przejście na emeryturę, w myśl art. 92¹ § 1 k.p., obejmuje także sytuacje, w których pracownik, już jako emeryt wojskowy lub policyjny, rozwiązuje stosunek pracy i przechodzi na status wyłącznie emeryta, co uprawnia do odprawy emerytalnej, o ile wcześniej nie skorzystał z takiego świadczenia na podstawie stosunku pracy.

Obowiązek ubezpieczeniowy emerytów pracujących na umowę zlecenie - Wyrok SN z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. II USKP 19/23

data dodania: 12.09.2024

Emeryci i renciści posiadający umowę o pracę, z której nie osiągają minimalnego wynagrodzenia, podlegają obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym również z tytułu umowy zlecenia, chyba że wynagrodzenie uzyskiwane ze stosunku pracy osiągnie co najmniej kwotę minimalnego wynagrodzenia.

Wyrok SN z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. II USKP 149/23

data dodania: 12.09.2024

Decyzje ostateczne Zakładu, od których nie zostało wniesione odwołanie do właściwego sądu, mogą być z urzędu przez Zakład uchylone, zmienione lub unieważnione, na zasadach określonych w przepisach Kodeksu postępowania administracyjnego.

Zasady wypłaty świadczeń emerytalnych dla żołnierzy zawodowych przed 2 stycznia 1999 r. - Wyrok SN z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. II USKP 37/23

data dodania: 12.09.2024

W razie zbiegu prawa do emerytury wojskowej nabytej przed 2 stycznia 1999 r. z emeryturą powszechną, wypłaca się jedno świadczenie - wyższe lub wybrane przez ubezpieczonego, zgodnie z art. 95 ust. 1 i 2 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.

Wysokości emerytury policyjnej byłych funkcjonariuszy służby bezpieczeństwa - Wyrok SN z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. II USKP 21/24

data dodania: 12.09.2024

Mechanizm obniżenia świadczeń emerytalnych i rentowych byłych funkcjonariuszy służb bezpieczeństwa państwa totalitarnego powinien być stosowany z uwzględnieniem konstytucyjnych zasad ochrony praw nabytych i proporcjonalności, a automatyczne obniżenie do poziomu przeciętnej emerytury narusza normy konstytucyjne.

Wyrok NSA z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1230/23

data dodania: 23.09.2024

Wyrok NSA z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1347/23

data dodania: 23.09.2024

Odmowa przyznania świadczenia pielęgnacyjnego z tytułu braku jednoznacznego ustalenia daty powstania niepełnosprawności - Wyrok NSA z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. I OSK 1232/23

data dodania: 17.10.2024

Świadczenie pielęgnacyjne przysługuje osobie, która rezygnuje z zatrudnienia w celu sprawowania opieki nad osobą niepełnosprawną, jeśli zakres tej opieki obiektywnie uniemożliwia jej podjęcie pracy zarobkowej, a istnienie związku przyczynowego między rezygnacją z pracy a opieką winno być oceniane, uwzględniając całokształt okoliczności sprawy.

Postanowienie NSA z dnia 7 czerwca 2024 r., sygn. I OZ 283/24

data dodania: 23.07.2024

Postanowienie NSA z dnia 7 czerwca 2024 r., sygn. I OZ 284/24

data dodania: 23.07.2024

Wyrok NSA z dnia 7 czerwca 2024 r., sygn. III OSK 3215/23

data dodania: 13.08.2024