|
 |
Ostatnia aktualizacja: 10.11.2024, godz.00:01
12/2023, data dodania: 21.11.2023 Kiedy pracodawca ma obowiązek oskładkować dofinansowanie do szkolenia pracownika
Kiedy pracodawca ma obowiązek oskładkować dofinansowanie do szkolenia pracownika Nasza firma zawarła z pracownikiem umowę o podnoszeniu kwalifikacji w formie studiów magisterskich. Z tego tytułu dofinansowała pracownikowi czesne. W trakcie nauki pracownik złożył wypowiedzenie umowy o pracę. Zgodnie z zawartą umową pracownik miał obowiązek zwrócić pracodawcy kwotę dofinansowania, gdyż nie wywiązał się z umowy (po zakończeniu studiów miał pracować w naszej firmie jeszcze przez 2 lata). Jednak z różnych względów pracodawca w okresie wypowiedzenia umowy o pracę umorzył mu tę...(...)
Codzienne aktualności prawnePorady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniamiBogatą bibliotekę materiałów wideoMerytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj
Terminarz
Biblioteka
, a następnie Ustawienia
, a następnie Ustawienia
