|
 |
Ostatnia aktualizacja: 19.09.2024, godz.23:17
3/2015, data dodania: 02.02.2015 Co może zrobić pracownik, który kwestionuje wykaz prac w szczególnych warunkach
Co może zrobić pracownik, który kwestionuje wykaz prac w szczególnych warunkach Pracownik, który nie został umieszczony w ewidencji zatrudnionych w szczególnych warunkach, może poskarżyć się na pracodawcę do Państwowej Inspekcji Pracy. Skarga może jednak okazać się nieskuteczna, jeśli pracodawca nie umieścił jego stanowiska w prowadzonym wykazie prac szczególnych. Ustawa o emeryturach pomostowych przewiduje w stosunku do pracodawców wiele obowiązków związanych z zatrudnianiem przez nich pracowników przy pracach w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Przede wszystkim pracodawcy mają obowiązek opłacania...(...)
Codzienne aktualności prawnePorady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniamiBogatą bibliotekę materiałów wideoMerytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj
Terminarz
Biblioteka
, a następnie Ustawienia
, a następnie Ustawienia
