Na jakich warunkach pracownica może w jednym zakładzie korzystać z urlopu wychowawczego, a w drugim pracować
O to pytają Kadrowi Na jakich warunkach pracownica może w jednym zakładzie korzystać z urlopu wychowawczego, a w drugim pracować Pracownica zatrudniona u dwóch pracodawców na podstawie umowy o pracę chce wziąć u jednego z nich urlop wychowawczy, a u drugiego normalnie pracować. Czy ma do tego prawo? Będzie to dopuszczalne tylko wtedy, gdy wykonywana praca da się pogodzić ze sprawowaniem osobistej opieki nad dzieckiem. Przepisy prawa pracy nie zabraniają korzystania z urlopu wychowawczego u jednego pracodawcy i w tym...(...)
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj