IFK Platforma Księgowych

Kliknij ikonę w menu Chrome , a następnie Ustawienia
W sekcji Wygląd zaznacz pole wyboru Pokaż przycisk strony startowej
Kliknij Zamień by wpisać link
Wpisz old.inforfk.pl i naciśnij Enter

Kliknij ikonę menu Chrome , a następnie Ustawienia
W zakładce Przeglądarka w sekcji Po uruchomieniu przeglądarki zaznacz pole wyboru przy Otwórz wybraną stronę lub zestaw stron
Kliknij Wybierz strony by wpisać link
W polu Dodaj nową stronę wpisz old.inforfk.pl i naciśnij Enter

Najedź myszką i złap ikonkę z domkiem
Chwyć ikonkę domku (poniżej) i przeciągnij na ikonkę domku w przeglądarce
Zaakceptuj swój wybór klikając TAK

Kliknij zakładkę Safari w górnym Menu głównym
Wybierz sekcję Preferencje i następnie Ogólne
W sekcji Strona domowa kliknij w przycisk
Ustaw na bieżącą stronę

Zaczynaj Każdy dzień z IFK Platforma Księgowych

Bogaty zasób bazy porad, wideo-szkoleń oraz narzędzi.
Zawsze na bieżąco, zawsze pod ręką.

Ustaw INFORFK jako stronę startową

Poleć Platformę INFORFK
Wpisz swój adres e-mail
Otrzymasz nagrodę gwarantowaną (nagrodę wyślemy pocztą)

Bransoletki z jadeitu
w modnych wakacyjnych kolorach

Właśnie został wykorzystany limit 3 bezpłatnych kroków na Platformie Księgowych i Kadrowych. Jeśli dalej chcesz korzystać z jej zasobów, wybierz jedną z poniższych opcji:

Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od IFK Platforma Księgowych

Spis treści

W jakim terminie należy udzielić nauczycielowi urlopu uzupełniającego

Jak wyliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika, który uzyskał tytuł licencjata i pracował w czasie studiów magisterskich

Jak ustalić wymiar urlopu pracownika, który pracował jednocześnie u dwóch pracodawców i późno dostarczył dokumenty potwierdzające wyższy staż pracy

Jak wyliczyć urlop uzupełniający dla nauczyciela powracającego do pracy po urlopie macierzyńskim i rodzicielskim

Jaki wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownikowi, który zmienił wymiar czasu pracy i nabył prawo do urlopu uzupełniającego

Jaki urlop uzupełniający przysługuje pracownikowi, który w ciągu roku miał przerwy w zatrudnieniu