Ostatnia aktualizacja: 
BADANIA LEKARSKIE
Terminarz
Biblioteka
-
Jak wystawić skierowanie na badania lekarskie dla pracownika pracującego przy komputerze
data dodania: 29.02.2016
Chcę wystawić, zgodnie z nowym wzorem, skierowanie na badania lekarskie dla pracownika pracującego przy komputerze przez 8 godzin na dobę. Jakim czynnikiem jest praca z monitorami ekranowymi - innym, w tym niebezpiecznym, czy czynnikiem fizycznym?
-
Czy można modyfikować wzór skierowania na badania lekarskie
data dodania: 26.11.2015
W naszym zakładzie nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia. Czy z tego powodu możemy zmienić druk skierowania na badanie lekarskie i usunąć z niego fragmenty dotyczące wskazania warunków szkodliwych na stanowisku pracy?
-
Jak w aktach osobowych przechowywać orzeczenia lekarskie z badań profilaktycznych po zmianie przepisów
data dodania: 29.06.2015
Kierujemy pracowników na badania lekarskie zgodnie z nowymi przepisami obowiązującymi od 1 kwietnia 2015 r. Co trzeba zamieszczać w aktach osobowych po zmianie przepisów - kopię czy oryginał orzeczenia lekarskiego z przeprowadzonych profilaktycznych badań lekarskich?
-
Jak sporządzić skierowanie na badania lekarskie na nowym wzorze
data dodania: 29.04.2015
Od 1 kwietnia 2015 r. obowiązują nowe zasady przeprowadzania badań lekarskich pracowników. Pracodawcy muszą także stosować nowy wzór skierowania na badania lekarskie.
-
Czy osoby zatrudnione przy odśnieżaniu na umowy cywilnoprawne trzeba kierować na badania lekarskie
data dodania: 02.02.2015
Chcemy zatrudnić na okres zimowy osobę do odśnieżania (praca będzie obejmowała również odśnieżanie dachu budynku) w ramach umowy o dzieło lub umowy zlecenia. Czy taka osoba musi mieć ważne badania lekarskie do pracy na wysokości? Czy jako zleceniodawca musimy ją skierować na badania profilaktyczne?
-
Jak kontrolować pracowników podejrzanych o zażywanie narkotyków
data dodania: 23.12.2014
Pracownicy podejrzewani o znajdowanie się pod wpływem narkotyków mogą być poddani badaniu narkotestem. Takie badanie może być przeprowadzone tylko za zgodą pracownika.
|
 |
, a następnie Ustawienia
, a następnie Ustawienia
