IFK Platforma Księgowych

Indeks haseł:
A
B
C
Ć
D
E
F
G
H
I
J
K
L
Ł
M
N
O
P
R
S
Ś
T
U
V
W
Z
Ź
Ż

Dokumenty podobne

Jak obliczyć wynagrodzenie za miesiąc, w którym pracownik otrzymał decyzję odmawiającą prawa do świadczenia...
Czy zmiana warunków płacowych w trakcie choroby pracownika wymaga złożenia mu wypowiedzenia zmieniającego
Jak wyliczać pensję w miesiącu, w trakcie którego pracownik otrzymał podwyżkę i był nieobecny w pracy
Jak ustalić wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy po długiej nieobecności pracownika w pracy
Jaki wpływ na wynagrodzenie pracownika ma sposób odbioru godzin nadliczbowych

13-14/2017, data dodania: 22.06.2017

Czy można zatrudniać pracownika w nadgodzinach w razie choroby innego pracownika

Czy można zatrudniać pracownika w nadgodzinach w razie choroby innego pracownika PROBLEM: Jeden z naszych pracowników zachorował. Nie chcemy zatrudniać nikogo na zastępstwo. Czy możemy zlecić innemu pracownikowi wykonywanie pracy kolegi w godzinach nadliczbowych? RADA: Sprawa jest dyskusyjna. Z jednej strony obowiązuje bowiem zasada, zgodnie z którą praca w godzinach nadliczbowych nie może być stałym elementem organizacji pracy. W związku z tym nie powinna być planowana. Z drugiej jednak strony dopuszcza się wykonywanie pracy w godzinach nadliczbowych, jeśli wynika to...

(...)

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych
Jeżeli nie masz dostępu to zamów w atrakcyjnej cenie!

Chcesz uzyskać dostęp do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych?

Codzienne aktualności prawne
Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
Bogatą bibliotekę materiałów wideo
Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Zamów teraz

Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj

Zobacz także w dziale Kodeks pracy

Ukryj