Czy brak wypłaty odprawy ekonomicznej przysługującej w ramach zwolnień grupowych odnotowuje się w świadectwie pracy
Czy brak wypłaty odprawy ekonomicznej przysługującej w ramach zwolnień grupowych odnotowuje się w świadectwie pracy PROBLEM Pracownik został zwolniony w ramach zwolnień grupowych. Należy mu się odprawa ekonomiczna. Pracodawca nie jest jednak w stanie jej wypłacić. Czy ten fakt należy gdzieś udokumentować? RADA TAK! Co do zasady nie ma potrzeby wpisywania do świadectwa pracy informacji o odprawach ekonomicznych, o ile tylko zostały one wypłacone. Jeśli jednak nie zostały uregulowane, to umieszcza się o tym adnotację w ust. 8 świadectwa pracy....(...)
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj