Czy nagroda jubileuszowa wypłacona jednorazowo na mocy zarządzenia pracodawcy będzie oskładkowana
Czy nagroda jubileuszowa wypłacona jednorazowo na mocy zarządzenia pracodawcy będzie oskładkowana PROBLEM W naszej spółce z o.o. działającej w branży informatycznej prezes firmy wydał zarządzenie, na mocy którego postanowiono o jednorazowej wypłacie nagrody jubileuszowej dla pracowników z najdłuższym stażem pracy. Czy w takim przypadku świadczenie to będzie wyłączone z podstawy wymiaru składek ZUS? RADA Wartość jednorazowej nagrody jubileuszowej przyznana w drodze zarządzenia pracodawcy powinna podlegać zarówno opodatkowaniu, jak i oskładkowaniu, ze względu na brak periodycznego charakteru tego świadczenia. Szczegóły w...(...)
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj