|
 |
Ostatnia aktualizacja: 27.11.2024, godz.00:01
12/2022, data dodania: 18.11.2022 Jak obliczyć podstawę zasiłkową, jeżeli przez cały okres poprzedzający niezdolność do pracy pracownik był nieobecny w pracy
Jak obliczyć podstawę zasiłkową, jeżeli przez cały okres poprzedzający niezdolność do pracy pracownik był nieobecny w pracy PROBLEM Nasza pracownica jest niezdolna do pracy w związku z ciążą od 7 grudnia 2022 r. W okresie 12 miesięcy poprzedzających tę niezdolność była nieobecna w pracy, tj.: od 1 grudnia 2021 r. do 31 marca 2022 r. przebywała na urlopie rodzicielskim, od 1 kwietnia do 4 września 2022 r. korzystała z urlopu wypoczynkowego, a od 5 września 2022 r. do dnia poprzedzającego...(...)
Codzienne aktualności prawnePorady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniamiBogatą bibliotekę materiałów wideoMerytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj
URLOP WYCHOWAWCZY
Terminarz
Biblioteka
, a następnie Ustawienia
, a następnie Ustawienia
