|
 |
Ostatnia aktualizacja: 13.11.2024, godz.00:02
7/2020, data dodania: 03.07.2020 Do kiedy pracownik może wykorzystać zwolnienie na dziecko do 14 lat
Do kiedy pracownik może wykorzystać zwolnienie na dziecko do 14 lat PYTANIE Pracownica ma dziecko, które niedawno ukończyło 14 lat. Już po tych urodzinach pracownica wystąpiła z wnioskiem o udzielenie jej 2 dni zwolnienia na to dziecko. Zdaniem pracownicy ma do tego prawo do końca roku kalendarzowego, w którym dziecko ukończy 14 lat. Czy pracownica ma rację? RADA Nie! Z dniem ukończenia przez dziecko 14 lat pracownik traci uprawnienie do wykorzystania dni opieki. Jeśli zatem dziecko ma 14 urodziny np....(...)
Codzienne aktualności prawnePorady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniamiBogatą bibliotekę materiałów wideoMerytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj
TERMIN
Terminarz
Biblioteka
, a następnie Ustawienia
, a następnie Ustawienia
