data dodania: 26.08.2016
data dodania: 26.08.2016
data dodania: 26.08.2016
data dodania: 26.08.2016
data dodania: 26.08.2016
data dodania: 26.08.2016
data dodania: 26.08.2016
data dodania: 26.08.2016
W postępowaniu przed organami czy urzędami państwowymi obowiązuje zasada pisemności. Tak jest również w relacjach między Państwową Inspekcją Pracy a kontrolowanymi podmiotami. Umiejętne prowadzenie korespondencji z PIP przy wykorzystaniu przysługujących pracodawcy uprawnień może pomóc w uniknięciu sankcji, jakie może nałożyć na pracodawcę ten urząd za naruszenie przepisów prawa pracy.
data dodania: 23.08.2016
Odszkodowanie z tytułu rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia, regulowane przez art. 56 § 1 i art. 58 Kodeksu pracy, otrzymane przez pracownika na podstawie zawartej z nim ugody sądowej jest zwolnione z PIT na podstawie art.
data dodania: 23.08.2016
data dodania: 01.08.2016
Zatrudnienie obywateli Białorusi i Ukrainy w Polsce nie wymaga uzyskania przez nich zezwolenia na pracę. Jednak takie zatrudnienie bez zezwolenia może trwać maksymalnie przez 6 miesięcy w ciągu 12 miesięcy.
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 01.08.2016
data dodania: 26.07.2016
Z tytułu krajowej podróży służbowej pracownikowi przysługują należności na pokrycie kosztów związanych z tą podróżą. Przepisy określają zasady rozliczania kosztów podróży służbowej przez pracowników zatrudnionych w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej.
data dodania: 26.07.2016