|
 |
Ostatnia aktualizacja: 30.10.2024, godz.00:00
12/2024, data dodania: 15.10.2024 Czy można rozwiązać umowę o pracę przed nawiązaniem stosunku pracy
Czy można rozwiązać umowę o pracę przed nawiązaniem stosunku pracy PROBLEM Pracownik miał podpisaną z naszą spółką umowę o pracę na 3-miesięczny okres próbny, od początku sierpnia do końca października 2024 r. Byliśmy bardzo zadowoleni z jego pracy, więc 11 października 2024 r. podpisaliśmy z nim umowę na czas określony od 1 listopada 2024 r. na rok. Jednak pracownik ten znalazł inną pracę i 23 października 2024 r. przysłał do działu kadr e-mail, że nie może przyjść do pracy w...(...)
Codzienne aktualności prawnePorady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniamiBogatą bibliotekę materiałów wideoMerytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj
Terminarz
Biblioteka
, a następnie Ustawienia
, a następnie Ustawienia
