Czy można zawrzeć umowę na zastępstwo za pracownika przebywającego na urlopie wypoczynkowym
O to pytają Kadrowi Czy można zawrzeć umowę na zastępstwo za pracownika przebywającego na urlopie wypoczynkowym Jeden z naszych pracowników idzie na 3-tygodniowy urlop wypoczynkowy. Czy w tym czasie na jego miejsce może zostać zatrudniony ktoś na zastępstwo? Tak! Umowa o pracę na czas określony może zostać zawarta w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy. Do usprawiedliwionych nieobecności zalicza się nie tylko chorobę, ale również np. urlopy wypoczynkowy, wychowawczy czy bezpłatny. Ewa Preis Jeżeli w tym...(...)
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj