W jakiej wysokości naliczyć pracownikowi koszty uzyskania przychodu, jeżeli został zwolniony w trakcie miesiąca
W jakiej wysokości naliczyć pracownikowi koszty uzyskania przychodu, jeżeli został zwolniony w trakcie miesiąca Pracownik został zwolniony 10. dnia miesiąca. W jakiej wysokości trzeba mu naliczyć pracownicze koszty uzyskania przychodu? Czy w tej sytuacji powinno się je uwzględnić w proporcji do rzeczywiście przepracowanego czasu? Nie! Pracownicze koszty uzyskania przychodu ustala się w jednej, stałej wysokości bez względu na liczbę przepracowanych przez zatrudnionego dni w danym miesiącu. Nie ma przepisu, który pozwalałby na uwzględnianie ich proporcjonalnie do faktycznie przepracowanego czasu. Odstępstwem...(...)
Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj