Współczynnik ekwiwalentu pieniężnego za urlop

zobacz aktualną wersję

Podstawa prawna:

• Art. 173 - Dz.U.2018.917  
• Art. 173 - USTAWA Kodeks pracy  
• Art. 173 - Dz.U.2019.1040  
• Art. 173 - Dz.U.2020.1320  
• Art. 173 - Dz.U.2018.108  
• Art. 173 - Dz.U.2022.1510  
• Art. 173 - Dz.U.2016.1666  

Współczynnik ekwiwalentu pieniężnego za urlop

Współczynnik służący do ustalenia ekwiwalentu za 1 dzień urlopu ustala się odrębnie w każdym roku kalendarzowym i stosuje przy obliczaniu ekwiwalentu, do którego pracownik nabył prawo w ciągu tego roku kalendarzowego.

Okres obowiązywania	Wysokość współczynnika*
2017 r.	20,83

* Wysokość współczynnika dla pracownika pracującego w podstawowym systemie czasu pracy od poniedziałku do piątku w pełnym wymiarze czasu pracy.

Jeżeli pracownik jest zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy, wartość współczynnika obniża się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika.

Podstawa prawna: rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 8 stycznia 1997 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop (Dz.U. Nr 2, poz. 14 z późn. zm.).