IFK Platforma Księgowych

Najpopularniejsze

Wyrok NSA z dnia 9 grudnia 2016 r., sygn. I OSK 1595/15

data dodania: 23.04.2017

Miejsce zameldowania jest jasnym kryterium wpływającym na zarówno status bezrobotnego, jak i istotę działań, dla których powołane są urzędy pracy. Chodzi m.in. o wiedzę, ile osób na danym terenie jest zarejestrowanych jako bezrobotni i poszukujący pracy, ile osób i jak długo pobiera ustawowe świadczenia, jaką pomoc należy im zapewnić.
Wyrok SN z dnia 8 grudnia 2016 r., sygn. II PK 271/15

data dodania: 07.02.2017

Stwierdzenie niekonstytucyjności art. 144a ustawy o służbie cywilnej przez Trybunał Konstytucyjny jest równoznaczne z nieważnością wypowiedzenie umowy o pracę (art. 58 § 1 k.c.). Zasadą prawa pracy jest skuteczność jednostronnych czynności rozwiązujących, bez względu na ich wadliwość podmiotową.
Wyrok SN z dnia 8 grudnia 2016 r., sygn. II PK 264/15

data dodania: 07.02.2017

Poza wymienionymi w art. 186⁸ § 1 k.p. (obecnie art. 186⁸ § 1 pkt 2 k.p.) przypadkami, nieakceptowalne jest kreowanie nowych, nieznanych ustawie okoliczności, w których pracodawca ma prawo zakończyć umowę z pracownikiem uprawnionym do urlopu wychowawczego, a występującym o obniżenie czasu pracy.
Wyrok SN z dnia 8 grudnia 2016 r., sygn. II PK 262/15

data dodania: 01.04.2017

Sformułowany w art. 10 ust. 3 ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników warunek - wyrażony w słowach "nie jest możliwe dalsze ich zatrudnienie na dotychczasowych stanowiskach pracy" - odnosi się również do pracowników szczególnie chronionych należących do pierwszej grupy, gdyż, po pierwsze, w przypadku tzw.
Wyrok SN z dnia 7 grudnia 2016 r., sygn. II PK 249/15

data dodania: 25.05.2017

Okres wypowiedzenia stosunku pracy nauczyciela na podstawie art. 20 ust. 3 Karty Nauczyciela może się skończyć wyłącznie z końcem roku szkolnego i to tego dnia ulega rozwiązaniu stosunek pracy z nauczycielem.
Wyrok SN z dnia 7 grudnia 2016 r., sygn. II PK 258/15

data dodania: 25.05.2017

Z art. 97 § 3 k.p. nie można jednak wyprowadzać normy zakazującej badania słuszności roszczeń pracowników, a tym bardziej zakazujących badania ich roszczeń pod kątem nadużycia prawa, wbrew temu czego chciałby pełnomocnik powoda, funkcja represyjna i prewencyjna wspomnianego przepisu nie polega
Postanowienie NSA z dnia 6 grudnia 2016 r., sygn. I OZ 1654/16

data dodania: 04.11.2019

Uzasadnienie
Wyrok SN z dnia 6 grudnia 2016 r., sygn. II PK 254/15

data dodania: 07.02.2017

Odmowa ponownego zatrudnienia pracownika w tej samej grupie zawodowej, który został zwolniony w ramach zwolnienia grupowego, z powodu braku kwalifikacji wcześniej niewymaganych narusza art. 9 ustawy o zwolnieniach grupowych.
Postanowienie NSA z dnia 6 grudnia 2016 r., sygn. I OZ 1885/16

data dodania: 04.11.2019

Przywrócenie terminu
Wyrok SN z dnia 6 grudnia 2016 r., sygn. II UK 439/15

data dodania: 07.02.2017

Oświadczenie woli jest złożone dla pozoru, jeżeli jest symulowane. Symulacja ta musi się składać z dwóch elementów. Po pierwsze, strony, które dokonują symulowanej czynności prawnej, próbują wywołać wobec osób trzecich przeświadczenie (niezgodne z rzeczywistością), że ich zamiarem jest wywołanie skutków prawnych, objętych treścią ich oświadczeń woli.
Wyrok SN z dnia 5 grudnia 2016 r., sygn. III PK 30/16

data dodania: 25.02.2017

Za okres zwolnienia pracownika bez jego zgody i podstawy ustawowej przez pracodawcę z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia (przed wejściem w życie art. 36² k.p.), pracownikowi przysługiwało wynagrodzenie urlopowe (art.
Wyrok SN z dnia 5 grudnia 2016 r., sygn. III PK 35/16

data dodania: 10.02.2017

Świadczenia przysługujące pracownikowi w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z przyczyn jego niedotyczących nie podlegają zaliczeniu na poczet odszkodowania stanowiącego naprawienie szkody, poniesionej przez pracownika na skutek niewywiązania się przez pracodawcę z obowiązku ponownego jego zatrudnienia, wynikającego z art.
Wyrok NSA z dnia 2 grudnia 2016 r., sygn. I OSK 1360/15

data dodania: 27.04.2017

W sytuacji, kiedy skarga kasacyjna zarzuca naruszenie prawa materialnego oraz naruszenie przepisów postępowania, co do zasady w pierwszej kolejności rozpoznaniu podlega zarzut naruszenia przepisów postępowania.
Postanowienie NSA z dnia 2 grudnia 2016 r., sygn. I OZ 1604/16

data dodania: 02.11.2019

Wstrzymanie wykonania aktu
Wyrok NSA z dnia 2 grudnia 2016 r., sygn. I OSK 1412/15

data dodania: 27.04.2017

Skutek prawny w postaci utraty statusu bezrobotnego w związku ze zmianą miejsca zamieszkania skutkującą zmianą właściwości powiatowego urzędu pracy, następuje dopiero po czternastu dniach od daty dokonania przez stronę zameldowania w nowym miejscu pobytu.
Wyrok SN z dnia 1 grudnia 2016 r., sygn. I PK 241/15

data dodania: 10.02.2017

Pytanie prejudycjalne do Trybunału Sprawiedliwości UE w Luksemburgu dotyczące kwestii braku obowiązku uzasadnienia wypowiedzeń umów na czas określony jest pozbawione podstaw. Pracownicy zatrudnieni na czas określony mogą bowiem zaskarżyć wypowiedzenie z powodu nadużycia prawa na podstawie art.
Postanowienie NSA z dnia 1 grudnia 2016 r., sygn. I OZ 1591/16

data dodania: 02.11.2019

Inne
Wyrok SN z dnia 1 grudnia 2016 r., sygn. I PK 86/16

data dodania: 10.02.2017

Jeżeli pracownik po stwierdzeniu uchybień i zaniedbań pracuje potem przez dłuższy czas (półtora roku lub dwa lata) bez zastrzeżeń do jego pracy ze strony pracodawcy, to wypowiedzenie mu po upływie tego czasu umowy o pracę z powołaniem się na owe uchybienia lub zaniedbania jako przyczynę wypowiedzenia mogłoby zostać ocenione jako nadużycie prawa podmiotowego przez pracodawcę na podstawie art.
Wyrok SN z dnia 30 listopada 2016 r., sygn. III PK 13/16

data dodania: 10.02.2017

Zweryfikowanie wysokości wynagrodzeń kuratorów sądowych wymaga uwzględnienia odpowiednich przepisów ustawy o kształtowaniu wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej, która w zakresie kształtowania parametrów ich waloryzacji odsyła do przepisów corocznych ustaw budżetowych lub okołobudżetowych,
Wyrok SN z dnia 30 listopada 2016 r., sygn. III PK 14/16

data dodania: 17.03.2017

Sądy powszechne nie mogą korygować ani "naprawiać" ustaw budżetowych lub okołobudżetowych w celu usunięcia potencjalnych kolizji z ustrojowymi mechanizmami waloryzacji wynagrodzeń kuratorów sądowych. Oznacza to, że zweryfikowanie wysokości wynagrodzenia kuratorów sądowych wymaga uwzględnienia
Postanowienie NSA z dnia 30 listopada 2016 r., sygn. I OZ 1564/16

data dodania: 02.11.2019

Odrzucenie zażalenia
Postanowienie NSA z dnia 29 listopada 2016 r., sygn. I OSK 356/15

data dodania: 03.11.2019

Inne
Wyrok TK z dnia 29 listopada 2016 r., sygn. SK 18/15

data dodania: 13.12.2016

Służba zagraniczna; wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych; prawo do czasu wolnego
Wyrok SN z dnia 29 listopada 2016 r., sygn. II PK 242/15

data dodania: 02.03.2017

Z art. 53 § 3 k.p. wynika zakaz rozwiązania umowy o pracę w sytuacji, gdy pracownik stawił się do pracy w związku z ustaniem przyczyny nieobecności w pracy (ustaniem niezdolności do pracy). Ochrona stosunku pracy dotyczy zatem pracownika, który zgłosił gotowość do pracy i jest zdolny do jej wykonywania.
Wyrok SN z dnia 28 listopada 2016 r., sygn. II PK 238/15

data dodania: 07.02.2017

Incydentalne korzystanie z zastępcy nie przesądza o niezachowaniu zasady osobistego świadczenia pracy, a zwłaszcza, gdy zmiana taka nie jest akceptowana przez pracodawcę. Mimo iż strony nie ustaliły w umowie o pracę dopuszczalnej liczby godzin pracy ponad określony w umowie o pracę wymiar czasu