Dopuszczalność przeprowadzenia dowodu uzupełniającego w postępowaniu sądowoadministracyjnym - Wyrok NSA z dnia 16 lipca 2024 r., sygn. III OSK 16/23

data dodania: 10.09.2024

Dla stwierdzenia uchybienia terminu do wniesienia odwołania istotne jest dokładne ustalenie daty doręczenia decyzji stronie oraz pełne wyjaśnienie wszelkich wątpliwości co do tej kwestii, nawet jeśli podważają dokument urzędowy.

Odpowiedzialność przedsiębiorcy transportowego za naruszenia przepisów o czasie prowadzenia pojazdu - Wyrok NSA z dnia 11 czerwca 2024 r., sygn. III OSK 2254/22

data dodania: 30.08.2024

Przedsiębiorca wykonujący przewóz drogowy ponosi odpowiedzialność za naruszenie przepisów o czasie pracy kierowców, nawet jeżeli dokumentacja była prowadzona przez profesjonalny podmiot zewnętrzny, ponieważ powierzanie takich zadań innemu podmiotowi nie stanowi okoliczności nadzwyczajnej, która mogłaby uwalniać od odpowiedzialności.

Wyrok NSA z dnia 17 maja 2024 r., sygn. III OSK 1305/23

data dodania: 17.06.2024

Postanowienie NSA z dnia 14 maja 2024 r., sygn. III OZ 178/24

data dodania: 30.08.2024

Postanowienie NSA z dnia 14 maja 2024 r., sygn. III OZ 174/24

data dodania: 30.08.2024

Wyrok SN z dnia 21 lutego 2024 r., sygn. III PSKP 37/22

data dodania: 30.04.2024

Szczególny tryb odwołania państwowego inspektora sanitarnego, sprowadza się do tego, że podanie przyczyny doprecyzowującej „interes służby” dotyczy tylko i wyłącznie odwołania ze skutkiem natychmiastowym przewidzianym w art.

Obowiązek umieszczenia pracownika w ewidencji pracowników pracujących w szczególnych warunkach - Wyrok NSA z dnia 2 lutego 2024 r., sygn. III OSK 1051/22

data dodania: 28.08.2024

Pracodawca jest zobowiązany do umieszczenia pracowników zatrudnionych na stanowiskach pracy o szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze w ewidencji pracowników wykonujących takie prace, jeżeli stanowisko to zostało zakwalifikowane do wykazu stanowisk pracy o szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze.

Wyrok NSA z dnia 29 listopada 2023 r., sygn. III OSK 2817/21

data dodania: 15.05.2024

Wyrok NSA z dnia 28 listopada 2023 r., sygn. III OSK 2848/21

data dodania: 27.02.2024

Praca na wysokości w rozumieniu § 105 ust. 1 rozporządzenia dotyczy każdej pracy wykonywanej na powierzchni znajdującej się co najmniej 1,0 m nad poziomem podłogi lub ziemi, gdzie terminy "podłoga" i "ziemia" są rozumiane umownie, odnosząc się do każdej powierzchni bezpośrednio niższej względem miejsca pracy, niezależnie od ich znaczenia słownikowego

Wyrok NSA z dnia 26 lipca 2023 r., sygn. III OSK 625/22

data dodania: 14.12.2023

Administracyjne postępowanie

Wyrok NSA z dnia 24 maja 2023 r., sygn. III OSK 4/22

data dodania: 14.12.2023

Właściwość inspektora pracy w przypadku spornych wynagrodzeń - Wyrok NSA z dnia 18 maja 2023 r., sygn. III OSK 6743/21

data dodania: 13.09.2024

Inspektor pracy może wydać nakaz zapłaty wynagrodzenia lub innego świadczenia tylko wtedy, gdy świadczenia te są bezsporne i wymagalne w czasie kontroli. W przypadku sporów dotyczących wysokości lub zasadności świadczeń, właściwym organem do ich rozstrzygania jest sąd pracy.

Wyrok NSA z dnia 11 maja 2023 r., sygn. III OSK 4003/21

data dodania: 30.11.2023

Administracyjne postępowanie

Wyrok NSA z dnia 10 maja 2023 r., sygn. III OSK 7550/21

data dodania: 30.11.2023

Określona w art. 41 ust. 4 ustawy o emeryturach pomostowych kompetencja pracodawcy sprowadza się do ustalenia jasnego, czytelnego wykazu stanowisk pracy w ramach zindywidualizowanego zakładu pracy, na których są wykonywane prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze.

Postanowienie NSA z dnia 9 maja 2023 r., sygn. III OSK 576/23

data dodania: 19.03.2024

Wyrok NSA z dnia 14 kwietnia 2023 r., sygn. III OSK 2017/21

data dodania: 30.11.2023

Administracyjne postępowanie

Wyrok NSA z dnia 14 kwietnia 2023 r., sygn. III OSK 2846/21

data dodania: 30.11.2023

Administracyjne postępowanie

Zasady oceny ryzyka zawodowego i aktualizacji wykazu prac szczególnie niebezpiecznych - Wyrok NSA z dnia 24 marca 2023 r., sygn. III OSK 2284/21

data dodania: 12.09.2024

Pracodawca ma obowiązek dokonać wszechstronnej oceny ryzyka zawodowego z uwzględnieniem wszystkich potencjalnych zagrożeń oraz aktualizować wykaz prac szczególnie niebezpiecznych zgodnie z przepisami prawa.

Ocena prawna nakazu inspekcji pracy: Naczelny Sąd Administracyjny o zapewnieniu odzieży roboczej w miejscu pracy - Wyrok NSA z dnia 24 marca 2023 r., sygn. III OSK 1681/21

data dodania: 12.09.2024

Pracodawca ma obowiązek zapewnienia pracownikom odpowiednich środków ochrony indywidualnej, w tym odzieży roboczej, w sytuacjach, gdy istnieje ryzyko zniszczenia lub znacznego zabrudzenia odzieży własnej pracownika, a stosowanie środków ochrony indywidualnej przez więcej niż jedną osobę wymaga działań wykluczających niepożądany wpływ takiego użytkowania na zdrowie lub higienę użytkowników.

Wyrok NSA z dnia 14 marca 2023 r., sygn. III OSK 1973/21

data dodania: 14.10.2023

Inne

Postanowienie NSA z dnia 1 grudnia 2022 r., sygn. III OSK 1555/21

data dodania: 13.04.2023

Inne

Wyrok NSA z dnia 23 listopada 2022 r., sygn. III OSK 1493/21

data dodania: 03.03.2023

Inspekcja pracy

Wyrok NSA z dnia 23 listopada 2022 r., sygn. III OSK 1494/21

data dodania: 03.03.2023

Inspekcja pracy

Wyrok NSA z dnia 18 października 2022 r., sygn. III OSK 1532/21

data dodania: 15.03.2024

Wyrok NSA z dnia 12 października 2022 r., sygn. III OSK 1521/21

data dodania: 02.04.2023

Inspekcja pracy