IFK Platforma Księgowych

Indeks haseł:
A
B
C
Ć
D
E
F
G
H
I
J
K
L
Ł
M
N
O
P
R
S
Ś
T
U
V
W
Z
Ź
Ż

Dokumenty podobne

Jak zmiana siatki płac wpływa na prawo do nowego wynagrodzenia pracownika powracającego do pracy po zwolnieniu lekarskim
Czy jednorazowa nagroda powinna być uwzględniona przy ustalaniu wynagrodzenia urlopowego
Jak obliczyć ekwiwalent za urlop wypoczynkowy w przypadku zaprzestania wypłaty składnika wynagrodzenia
Czy premia uznaniowa powinna być uwzględniana w podstawie wynagrodzenia urlopowego
Czy premia uznaniowa zawsze powinna być pomijana przy obliczaniu ekwiwalentu i wynagrodzenia urlopowego

19/2017, data dodania: 21.09.2017

Tematy:
wynagrodzenie urlopowe

Czy w podstawie wynagrodzenia urlopowego należy uwzględnić premię uznaniową

Czy w podstawie wynagrodzenia urlopowego należy uwzględnić premię uznaniową PROBLEM Pracownik od ponad 2 lat co miesiąc dostaje premię uznaniową. Czy należy ją uwzględnić przy ustalaniu wynagrodzenia urlopowego? RADA Jeśli tzw. premia uznaniowa jest wypłacana regularnie i przez dłuższy czas, należy uznać, że jest ona składnikiem wynagrodzenia za pracę. Potwierdza to również orzecznictwo Sądu Najwyższego (np. wyrok z 3 września 2013 r., I PK 33/13, OSNP 2014/11/156). Nazywanie jej "premią" może zostać potraktowane jako obejście przepisów. Dlatego taka premia powinna...

(...)

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych
Jeżeli nie masz dostępu to zamów w atrakcyjnej cenie!

Chcesz uzyskać dostęp do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych?

Codzienne aktualności prawne
Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
Bogatą bibliotekę materiałów wideo
Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Zamów teraz

Nie pamiętasz hasła?
Kliknij tutaj

Zobacz także w dziale Kadry i płace

Ukryj