data dodania: 05.11.2017
Inne
data dodania: 05.11.2017
Inne
data dodania: 05.11.2017
Inne
data dodania: 05.11.2017
Przywrócenie terminu
data dodania: 05.11.2017
Inne
data dodania: 28.08.2013
Funkcjonariusz Służby Więziennej może skutecznie dochodzić przed sądem pracy zasądzenia od Skarbu Państwa - właściwego Zakładu Karnego odpowiedniej kwoty tytułem pomocy finansowej na zaspokojenie potrzeb mieszkaniowych, jeżeli mimo spełnienia ustawowych przesłanek jej uzyskania i złożenia stosownego wniosku nie została mu ona niezwłocznie wypłacona (art.
data dodania: 28.08.2013
Funkcjonariusz Służby Więziennej może skutecznie dochodzić przed sądem pracy zasądzenia od Skarbu Państwa - właściwego Zakładu Karnego odpowiedniej kwoty tytułem pomocy finansowej na zaspokojenie potrzeb mieszkaniowych, jeżeli mimo spełnienia ustawowych przesłanek jej uzyskania i złożenia stosownego wniosku nie została mu ona niezwłocznie wypłacona (art.
data dodania: 02.11.2017
Wyłączenie sędziego
data dodania: 03.11.2017
Odrzucenie skargi
data dodania: 03.11.2017
Inne
data dodania: 03.11.2017
Inne
data dodania: 03.11.2017
Inne
data dodania: 03.11.2017
Inne
data dodania: 11.12.2013
Nagroda jubileuszowa, choć należy przyjąć o jej wynagrodzeniowym charakterze, nie jest składnikiem wynagrodzenia miesięcznego, co wynika wprost z wykładni językowej. Na tej podstawie należy przyjąć, że ustawowa nagroda jubileuszowa nie przysługuje kierownikowi samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej ze względu na ograniczenie wynikające z przepisu art.
data dodania: 05.12.2013
W razie wygaśnięcia umowy o pracę z powodu śmierci pracodawcy przepis art. 264 § 2 k.p. nie znajduje zastosowania. Po pierwsze należy stwierdzić, że przepis art. 67 k.p. stanowi o naruszeniu przez pracodawcę przepisów o wygaśnięciu umowy o pracę.
data dodania: 03.11.2017
Inne
data dodania: 24.12.2017
Inne
data dodania: 05.11.2017
Inne
data dodania: 05.11.2017
Inne
data dodania: 24.12.2017
Inne
data dodania: 17.12.2013
Zasady i tryb orzekania o niepełnosprawności, uregulowane w rozporządzeniu Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 15 lipca 2003 r. w sprawie orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawności (Dz.
data dodania: 16.10.2013
data dodania: 25.10.2017
Prawo pomocy
data dodania: 15.01.2014
Pracownik może nie otrzymać odszkodowania za rozwiązanie z nim umowy bez wypowiedzenia, nawet jeśli pracodawca wskaże zbyt ogólnikowe jego przyczyny. Stanie się tak, jeśli wypłata rekompensaty byłaby sprzeczna z zasadami współżycia społecznego.
data dodania: 25.10.2017
Inne