do góry
Bezpłatny dostęp na 30 dni do INFORFK skorzystaj
Pobieranie danych...
Powrót do menu głównego
  • Postanowienie SN z dnia 10 listopada 2016 r., sygn. III PZP 6/16

    data dodania: 16.01.2017

  • Uchwała SN z dnia 8 listopada 2016 r., sygn. III CZP 67/16

    data dodania: 10.11.2016

    Przedawnienie roszczenia o naprawienie szkody, przysługującego poszkodowanemu wobec pracodawcy, nie wyłącza zastosowania art. 120 § 1 k.p.

  • Wyrok SN z dnia 7 listopada 2016 r., sygn. III PK 11/16

    data dodania: 10.01.2017

    Przepisom kodeksu pracy w zakresie równego traktowania podlegają wszyscy pracownicy bez względu na posiadane obywatelstwo. Niekorzystne zróżnicowanie sytuacji pracownika ze względu na obywatelstwo stanowi kryterium o charakterze dyskryminacyjnym, jeżeli nie wynika z przepisu szczególnego.

  • Wyrok SN z dnia 26 października 2016 r., sygn. III PK 9/16

    data dodania: 25.02.2017

    Termin z art. 264 § 2 k.p. nie ma zastosowania, gdy pracownik w trakcie procesu zgłosi roszczenie o odszkodowanie w miejsce żądania o przywrócenie do pracy Pracodawca ma prawo nie udzielić pracownikowi urlopu wypoczynkowego na żądanie do czasu przedłożenia kontrolnego badania lekarskiego.

  • Wyrok SN z dnia 26 października 2016 r., sygn. II UK 375/15

    data dodania: 16.01.2017

    Rozwiązanie umowy o pracę na czas określony z upływem terminu, na który była zawarta (art. 30 § 1 pkt 4 k.p.) nie wyklucza ustalenia, że rozwiązanie umowy nastąpiło z przyczyn dotyczących zakładu pracy (w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r.

  • Wyrok SN z dnia 25 października 2016 r., sygn. I PK 255/15

    data dodania: 02.12.2016

    Gotowość do świadczenia pracy w rozumieniu art. 81 k.p. nie może być uzasadniona jedynie z tego powodu, że powódka wniosła powództwo o ustalenie trwania stosunku pracy oraz wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy i uczestniczyła w rozprawach.

  • Wyrok SN z dnia 25 października 2016 r., sygn. I PK 257/15

    data dodania: 14.12.2016

    Powołanie pracownika na pełniącego obowiązki prezesa zarządu banku spółdzielczego nie powoduje automatycznego powierzenia mu uprawnień dotyczących reprezentacji pracodawcy w sprawach z zakresu prawa pracy (art.

  • Wyrok SN z dnia 20 października 2016 r., sygn. I PK 243/15

    data dodania: 28.01.2017

  • Wyrok NSA z dnia 19 października 2016 r., sygn. II FSK 1513/16

    data dodania: 20.12.2016

    W rozumieniu art. 12 ust. 1 w związku z art. 21 ust. 1 pkt 16 u.p.d.o.f. nadwyżka kwoty zwróconych pracownikowi wydatków na całodzienne wyżywienie w trakcie krajowej i zagranicznej podróży służbowej ponad kwoty diet jest przychodem pracownika ze stosunku pracy podlegającym opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych.

  • Wyrok SN z dnia 18 października 2016 r., sygn. I PK 242/15

    data dodania: 04.01.2017

    Powierzenie określonych obowiązków w zakresie gospodarki finansowej jednostki innym jej pracownikom ma walor jedynie organizacyjny. Może jednak stanowić również podstawę odpowiedzialności pracowniczej za niewykonywanie lub wadliwe wykonywanie tych obowiązków przez pracowników, którym te obowiązki powierzono.

  • Wyrok SN z dnia 18 października 2016 r., sygn. I PK 236/15

    data dodania: 23.05.2017

    Pracodawca nie jest związany jakimkolwiek terminem na dokonanie wypowiedzenia umowy o pracę, w szczególności nie jest to uzależnione od czasu, jaki upłynął od zdarzeń, które stanowią podstawę do dokonania wypowiedzenia.

  • Wyrok SN z dnia 13 października 2016 r., sygn. II PK 214/15

    data dodania: 07.02.2017

  • Wyrok SN z dnia 11 października 2016 r., sygn. II PK 213/15

    data dodania: 04.01.2017

    Wejście w życie aktów autonomicznego prawa pracy powoduje w tym dniu obowiązek ich przestrzegania przez pracodawcę, który musi liczyć się z kosztami z tym związanymi.

  • Wyrok SN z dnia 6 października 2016 r., sygn. III PK 151/15

    data dodania: 02.12.2016

    Pozew nie jest tożsamy z wnioskiem o przywrócenie terminu do wniesienia odwołania od rozwiązania (wypowiedzenia) umowy o pracę, zatem nie zastępuje brakującego wniosku. Ponadto wniosek o przywrócenie terminu powinien przyznawać fakt wniesienia odwołania po terminie.

  • Wyrok SN z dnia 6 października 2016 r., sygn. III UK 257/15

    data dodania: 10.11.2016

    Z deklaracji głoszącej, że obowiązkowym ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowemu podlegają osoby wykonujące pracę nakładczą i osoby prowadzące działalność pozarolniczą nie da się wywieść warunku, zgodnie z którym wykonawca w każdym miesiącu pracy powinien otrzymać w określonej wysokości wynagrodzenie, pod groźbą nieistnienia tytułu ubezpieczenia.

  • Wyrok SN z dnia 5 października 2016 r., sygn. II PK 205/15

    data dodania: 22.12.2016

    Istotą regulacji art. 18 § 1 i 2 k.p. jest zatem zagwarantowanie nienaruszania umową o pracę standardów wynikających z przepisów prawa pracy, przy równoczesnej swobodzie stron w kształtowaniu w umowie warunków zatrudnienia w sposób korzystniejszych dla pracownika.

  • Wyrok SN z dnia 5 października 2016 r., sygn. II PK 278/15

    data dodania: 09.12.2016

  • Wyrok SN z dnia 5 października 2016 r., sygn. II PK 212/15

    data dodania: 22.12.2016

    Do roszczeń związanych z przeniesieniem na podstawie art. 62 ust. 1 u.s.c. nie ma zastosowania art. 44 k.p. Utrata zaufania do urzędnika może mieć charakter bezwzględny, jak i dotyczyć jego pracy na określonym stanowisku i w tym przypadku może być ona przyczyną przeniesienia urzędnika na inne

  • Postanowienie SN z dnia 29 września 2016 r., sygn. II PK 340/15

    data dodania: 17.12.2016

  • Wyrok SN z dnia 29 września 2016 r., sygn. III PK 149/15

    data dodania: 10.11.2016

    Jeżeli pracownik świadomie pominie drogę sądową, to musi się liczyć z niedochowaniem terminu z art. 264 k.p. Jednak podjęcie przez pracownika próby mediacji z organem prowadzącym szkołę, może w szczególnych okolicznościach przemawiać za brakiem winy w złożeniu odwołania po terminie i uzasadniać przywrócenie terminu - art.

  • Wyrok SN z dnia 29 września 2016 r., sygn. III PK 131/15

    data dodania: 22.10.2016

    Mając na uwadze fakt, że przewidziane w art. 264 k.p. terminy dochodzenia roszczeń są wyjątkowo krótkie, co może prowadzić do ujemnych ze względów społecznych następstw dla pracownika z przyczyn przezeń niezawinionych, usprawiedliwione jest stanowisko, że samo wniesienie pozwu po upływie ustawowego terminu należy potraktować jako zawierające implicite wniosek o przywrócenie terminu.

  • Uchwała składu 7 sędziów SN z dnia 28 września 2016 r., sygn. III PZP 3/16

    data dodania: 05.10.2016

    Wniesienie przez pracownika odwołania od wypowiedzenia (wystąpienie z roszczeniami z tytułu naruszającego prawo wypowiedzenia umowy o pracę na podstawie art. 45 § 1 k.p.) nie jest warunkiem zasądzenia na jego rzecz odszkodowania z art.

  • Uchwała SN z dnia 22 września 2016 r., sygn. III PZP 7/16

    data dodania: 05.10.2016

    Stroną pozwaną w sprawie z odwołania funkcjonariusza Służby Więziennej od orzeczenia oraz postanowienia kończącego postępowanie dyscyplinarne jest Skarb Państwa - jednostka organizacyjna, której kierownik wydał to orzeczenie lub postanowienie (art.

  • Wyrok SN z dnia 13 września 2016 r., sygn. III PK 144/15

    data dodania: 01.09.2016

    Do członków korpusu służby cywilnej niebędących urzędnikami stosuje się przepisy kodeksu pracy dotyczące rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika (art. 9 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.

  • Wyrok SN z dnia 14 września 2016 r., sygn. II PK 204/15

    data dodania: 10.11.2016

    Kierowca w transporcie międzynarodowym ma prawo do ryczałtu noclegowego także przed 3 kwietnia 2010 r. W przypadku nieustalenia w układzie zbiorowym (regulaminie wynagradzania) lub umowie o pracę świadczeń z tytułu podróży odbywanych przez kierowcę, jej koszty mogą podlegać wyrównaniu w wysokości

Potrzebujesz pomocy?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od IFK Platforma Księgowych
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK