IFK Platforma Księgowych

Czy jednorazowy brak wypłaty wynagrodzenia uprawnia pracownika do rozwiązania umowy bez wypowiedzenia

| data dodania: 07.09.2017

Jak obliczyć zaliczkę na podatek od różnych wypłat pochodzących ze stosunku pracy

| data dodania: 07.09.2017

Czy ekwiwalent za urlop wypoczynkowy i odprawę emerytalną należy wliczyć do podstawy wymiaru odszkodowania za zakaz konkurencji

| data dodania: 31.08.2017

Czy trzeba kierować na badania kontrolne pracownicę, której zwolnienia lekarskie są przerywane weekendami

| data dodania: 31.08.2017

W jaki sposób udzielać urlopów wypoczynkowych w systemie równoważnym czasu pracy

| data dodania: 30.08.2017

Czy można zwolnić pracownika ze świadczenia pracy tylko w niektóre dni tygodnia

| data dodania: 29.08.2017

Jak rozliczyć zwrot kosztów dojazdów pracownika na uczelnię

| data dodania: 29.08.2017

Czy można zwolnić pracownika za podjęcie dodatkowej działalności bez poinformowania pracodawcy

| data dodania: 28.08.2017

Czy stałą miesięczną premię można pomniejszyć w przypadku korzystania przez pracownika z urlopu wypoczynkowego

| data dodania: 28.08.2017

Jaką przyjąć podstawę do ustalenia wynagrodzenia urlopowego, jeżeli premia pracownika ulega znacznym wahaniom

| data dodania: 25.08.2017

Czy pracownik, który spóźnił się z powiadomieniem o nieobecności w pracy, może być za to zwolniony dyscyplinarnie

| data dodania: 25.08.2017

Jak zmusić pracownika do zwrotu nienależnie pobranego wynagrodzenia

| data dodania: 25.08.2017

Jak rozliczyć wynagrodzenie z tytułu przekazania praw autorskich ze stosunku pracy i umowy cywilnoprawnej

| data dodania: 09.08.2017

Jakie skutki w zakresie rozliczeń płacowych ma nieuregulowanie przez pracodawcę należnych składek ZUS

| data dodania: 09.08.2017

Czy można nałożyć karę porządkową za spóźnienia, jeżeli pracodawca zgodził się na odpracowanie ich jako wyjścia prywatne

| data dodania: 08.08.2017

Czy za zgodą pracownika można dokonać potrącenia z wynagrodzenia minimalnego

| data dodania: 03.08.2017

Jaki wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownikowi, który zmienił wymiar czasu pracy i nabył prawo do urlopu uzupełniającego

| data dodania: 28.07.2017

Czy pracodawca może samodzielnie ustalić w jakim terminie pracownik na wypowiedzeniu musi skorzystać z urlopu wypoczynkowego

| data dodania: 26.07.2017

Czy trzeba prowadzić akta osobowe dla zleceniobiorcy

| data dodania: 26.07.2017

Co grozi pracodawcy, które wbrew obowiązkom nie chce dofinansować okularów pracownikowi pracującemu przy komputerze

| data dodania: 26.07.2017

Czy osoby wykonujące pracę tymczasową na umowę zlecenia mogą pracować w placówkach handlowych w święta

| data dodania: 19.07.2017

Czy pracownik, który nie został dopuszczony do pracy w wyniku badań profilaktycznych, może podjąć pracę na umowę cywilnoprawną

| data dodania: 18.07.2017

Czy pracodawca nabędzie prawo do dofinansowania z PFRON za okres zwolnienia pracownika z obowiązku pracy w okresie wypowiedzenia

| data dodania: 17.07.2017

Czy rozwiązanie umowy o pracę z upływem czasu, na jaki została zawarta, wpływa na prawo pracownika do odprawy emerytalnej

| data dodania: 17.07.2017

Kto nabędzie prawo do nagrody jubileuszowej, która została przywrócona po kilkuletniej przerwie

| data dodania: 17.07.2017

Najpopularniejsze

Spis treści

Czy jednorazowy brak wypłaty wynagrodzenia uprawnia pracownika do rozwiązania umowy bez wypowiedzenia

Jak obliczyć zaliczkę na podatek od różnych wypłat pochodzących ze stosunku pracy

Czy ekwiwalent za urlop wypoczynkowy i odprawę emerytalną należy wliczyć do podstawy wymiaru odszkodowania za zakaz konkurencji

Czy trzeba kierować na badania kontrolne pracownicę, której zwolnienia lekarskie są przerywane weekendami

W jaki sposób udzielać urlopów wypoczynkowych w systemie równoważnym czasu pracy

Czy można zwolnić pracownika ze świadczenia pracy tylko w niektóre dni tygodnia

Jak rozliczyć zwrot kosztów dojazdów pracownika na uczelnię

Czy można zwolnić pracownika za podjęcie dodatkowej działalności bez poinformowania pracodawcy

Czy stałą miesięczną premię można pomniejszyć w przypadku korzystania przez pracownika z urlopu wypoczynkowego

Jaką przyjąć podstawę do ustalenia wynagrodzenia urlopowego, jeżeli premia pracownika ulega znacznym wahaniom

Czy pracownik, który spóźnił się z powiadomieniem o nieobecności w pracy, może być za to zwolniony dyscyplinarnie

Jak zmusić pracownika do zwrotu nienależnie pobranego wynagrodzenia

Jak rozliczyć wynagrodzenie z tytułu przekazania praw autorskich ze stosunku pracy i umowy cywilnoprawnej

Jakie skutki w zakresie rozliczeń płacowych ma nieuregulowanie przez pracodawcę należnych składek ZUS

Czy można nałożyć karę porządkową za spóźnienia, jeżeli pracodawca zgodził się na odpracowanie ich jako wyjścia prywatne

Czy za zgodą pracownika można dokonać potrącenia z wynagrodzenia minimalnego

Jaki wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownikowi, który zmienił wymiar czasu pracy i nabył prawo do urlopu uzupełniającego

Czy pracodawca może samodzielnie ustalić w jakim terminie pracownik na wypowiedzeniu musi skorzystać z urlopu wypoczynkowego

Czy trzeba prowadzić akta osobowe dla zleceniobiorcy

Co grozi pracodawcy, które wbrew obowiązkom nie chce dofinansować okularów pracownikowi pracującemu przy komputerze

Czy osoby wykonujące pracę tymczasową na umowę zlecenia mogą pracować w placówkach handlowych w święta

Czy pracownik, który nie został dopuszczony do pracy w wyniku badań profilaktycznych, może podjąć pracę na umowę cywilnoprawną

Czy pracodawca nabędzie prawo do dofinansowania z PFRON za okres zwolnienia pracownika z obowiązku pracy w okresie wypowiedzenia

Czy rozwiązanie umowy o pracę z upływem czasu, na jaki została zawarta, wpływa na prawo pracownika do odprawy emerytalnej

Kto nabędzie prawo do nagrody jubileuszowej, która została przywrócona po kilkuletniej przerwie